Карточка | Таблица | RUSMARC | |
Ряховский Д.И. Трудовая мотивация и её роль в процессе управления персоналом бизнес-компании [Электронный ресурс] / Ряховский Д.И., Акулова Н.Г. // Управление экономическими системами: электронный научный журнал. – 2017. – № 2 (http://uecs.ru/uecs-96-962017/item/4296-2017-03-01-06-15-07) — <URL:http://elib.fa.ru/art2017/bv274.pdf>.Дата создания записи: 27.04.2017 Тематика: РФ; бизнес; компании; управление персоналом; менеджмент; управленческая деятельность; персонал; кадры; кадровая политика; корпоративная культура; процессы управления; мотивация труда; стимулирование; заработная плата; оплата труда; методы управления; эффективность; производительность труда; качество труда; стимулы к труду; классификация; материальное стимулирование; нематериальное стимулирование; корпоративное обучение; профессиональная карьера; гармонизация; руководство; управленческие кадры; работники; прозрачность; трудовые коллективы; премирование; надбавки к заработной плате; исследования ФУ; полный текст; электронные публикации Разрешенные действия: –
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа: Анонимные пользователи Сеть: Интернет |
Права на использование объекта хранения
Место доступа | Группа пользователей | Действие | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
Локальная сеть Финуниверситета | Все | |||||
Интернет | Читатели | |||||
Интернет | Все |
Статистика использования
Количество обращений: 5
За последние 30 дней: 0 Подробная статистика |