Карточка | Таблица | RUSMARC | |
Бабичев, М.А. Содержание первичной трудовой адаптации сотрудника вуза, как ключевой инструмент кадрового менеджмента образовательной организации высшей школы / М.А. Бабичев, О.Б. Иваненко // Инновации и инвестиции. – 2023. – № 12. — С. 85-88. — Только в электронном виде. — <URL:http://elib.fa.ru/art2023/bv3652.pdf>.Дата создания записи: 07.11.2024 Тематика: РФ; трудовая адаптация; сотрудник; работники; работники образования; педагогические работники; кадровый менеджмент; высшие учебные заведения; вузы; образование; компетентностный подход; эволюционный подход; процессный подход; образовательные учреждения; карьера; карьерный рост; рынок труда; профессиональная компетенция; полный текст Разрешенные действия: –
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа: Анонимные пользователи Сеть: Интернет |
Права на использование объекта хранения
Место доступа | Группа пользователей | Действие | ||||
---|---|---|---|---|---|---|
Локальная сеть Финуниверситета | Все | |||||
Интернет | Читатели | |||||
Интернет | Все |
Статистика использования
Количество обращений: 0
За последние 30 дней: 0 Подробная статистика |