| Карточка | Таблица | RUSMARC | |
|
|
Руденко, Л.Г. Тренды применения искусственного интеллекта в HR-менеджменте // Государственная служба. – 2024. – № 6. — С. 96-105. — Только в электронном виде. — <URL:http://elib.fa.ru/art2024/bv3767.pdf>.Дата создания записи: 25.09.2025 Тематика: РФ; тренды применения; искусственный интеллект; HR-менеджмент; HR-менеджеры; цифровые платформы; управление персоналом; подбор кадров; подбор персонала; человеческие ресурсы; человеческий капитал; HR-отдел; обучение персонала; анализ динамики; статистические данные; полный текст Разрешенные действия: –
Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети
Группа: Анонимные пользователи Сеть: Интернет |
Права на использование объекта хранения
| Место доступа | Группа пользователей | Действие | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| Локальная сеть Финуниверситета | Все |
|
||||
| Интернет | Читатели |
|
||||
|
Интернет | Все |
Статистика использования
|
|
Количество обращений: 0
За последние 30 дней: 0 Подробная статистика |