Электронная библиотека Финансового университета

     

Детальная информация

Advances in human and social aspects of technology book series.
Human capital formation for the fourth industrial revolution / Sulaiman Olusegun Atiku, Namibia University of Science and Technology, Namibia. — 1 online resource (xxvi, 385 pages). — (Advances in Human and Social Aspects of Technology (AHSAT) Book Series). — <URL:http://elib.fa.ru/ebsco/2253626.pdf>.

Дата создания записи: 14.03.2019

Тематика: Human capital.; Manpower planning.; Labor supply — Effect of automation on.; Labor supply — Effect of technological innovations on.; Human capital.; Labor supply — Effect of automation on.; Labor supply — Effect of technological innovations on.; Manpower planning.

Коллекции: EBSCO

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Аннотация

"This book examines designing and implementing effective human capital development strategies in human capital formation based on the challenges of the fourth industrial revolution"--.

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть Финуниверситета Все Прочитать Печать Загрузить
Интернет Читатели Прочитать Печать
-> Интернет Анонимные пользователи

Оглавление

  • Title Page
  • Copyright Page
  • Book Series
  • Editorial Advisory Board
  • Table of Contents
  • Detailed Table of Contents
  • Foreword
  • Preface
  • Acknowledgment
  • Chapter 1: Rethinking Education System for the Fourth Industrial Revolution
  • Chapter 2: Competency Framework for the Fourth Industrial Revolution
  • Chapter 3: Identification of Challenges and Opportunities for Work 4.0 Competences Developing in Slovakia
  • Chapter 4: Current Trends in Human Capital Formation
  • Chapter 5: Human Capital Management in the Fourth Industrial Revolution
  • Chapter 6: The Future of Workforce Planning
  • Chapter 7: Reshaping Education for the New Labour Market in Sub-Saharan African Countries
  • Chapter 8: Closing the Gender Gap in Human Capital Formation for the Fourth Industrial Revolution
  • Chapter 9: Human Capital Formation for the Fourth Industrial Revolution
  • Chapter 10: Leadership for Enhancing Organisational Performance Through Workforce Reskilling
  • Chapter 11: Effective Integration of Technology and Human Capital Development in Healthcare
  • Chapter 12: Technology Incubator and Entrepreneurship Development
  • Chapter 13: Intellectual Capital Reporting and Disclosure Practices in Sri Lanka
  • Compilation of References
  • About the Contributors
  • Index

Статистика использования

stat Количество обращений: 0
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика