Детальная информация

Advances in business strategy and competitive advantage.
Leadership and followership in an organizational change context / Sajjad Nawaz Khan. — 1 online resource : illustrations (some color). — (Advances in business strategy and competitive advantage (ABSCA) book series). — "Premier Reference Source" -- taken from front cover. — <URL:http://elib.fa.ru/ebsco/3026847.pdf>.

Дата создания записи

24.10.2019

Тематика

Leadership.; Followership.; Organizational change.; Followership.; Leadership.; Organizational change.

Коллекции

EBSCO

Разрешенные действия

–

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Действие 'Загрузить' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа	Анонимные пользователи
Сеть	Интернет

""This book explores the nature of organizational change and how such changes could be managed so that they can provide of both effective leadership and followership"--Provided by publisher"--.

Место доступа	Группа пользователей	Действие
Локальная сеть Финуниверситета	Все
Интернет	Читатели
Интернет	Анонимные пользователи

Cover
Title Page
Copyright Page
Book Series
Table of Contents
Detailed Table of Contents
Preface
Chapter 1: Overview of Leadership Approaches
Chapter 2: (Re)constructing Leadership
Chapter 3: Leadership Style and Succession Planning
Chapter 4: Five Critical Domains of Effective Leadership in Higher Education Administration
Chapter 5: Leadership Lessons From Ratan N. Tata
Chapter 6: Leadership and Followership in the Context of Trade Unionism
Chapter 7: Positive Leader Development
Chapter 8: Organizational Change
Chapter 9: Innovation Leading Organizations
Chapter 10: Following Through the Good and the Bad?
Chapter 11: Four Constituents of an Entrepreneurial Culture Within Business Organizations
Compilation of References
About the Contributors
Index

Количество обращений: 0
За последние 30 дней: 0

Подробная статистика