FinUniversity Electronic Library

     
?

Electronic Documents Search
Documents found: 1 1
1
Ведущие факторы мотивации дистанционных работников образовательных и финансовых учреждений // Горизонты экономики. – 2021. – № 1.-С.48-61
Creators: Пондо Е. А.
Subjects: РФ; рынок труда; мотивация труда; дистанционные методы; удаленный доступ; цифровизация; образ жизни; индивидуальный подход; ценностный подход; статистический анализ; статистические показатели; анализ данных; факторный анализ; оплата труда; премирование; материальное стимулирование; условия труда; социальный статус; квалифицированные кадры; профессионализм; профессиональная квалификация; профессиональный статус; кадровая политика; кадровый потенциал; кадровое обеспечение; инновации; самореализация; трудовая деятельность; заработная плата; занятость; управление персоналом; обзорно-аналитическая информация; высшие учебные заведения; банки; респонденты; опросы; 2019 г.; 2020 г.; поиски работы; вакантные рабочие места; Финансовый университет; МАДИ; анкетирование; графические методы; графическая информация; работоспособность; денежные средства; экономия рабочего времени; персональная ответственность; онлайн-обучение; качество образования; качество труда; компьютерные технологии; интернет; стратегия развития; творческое развитие; аспиранты ФА; полный текст
Document type: Article, report
File type: PDF
Additionally: All documents
Record key: RU\FA\eart\20922
pdf, 0.5 Mb
Yandex Logo Search was performed using the Yandex.Server
 
Creators
 
Scientific adviser
 
Publication year
 
Digital publication year
 
Publisher
 
Collection
 
Subjects
 
Document type
 
Language
 
Access
 
Level of education
 
Speciality code (FGOS)
 
Speciality code (OKSO)
 
Speciality code (OKSVNK)
 
Speciality group (FGOS)
 
Speciality group (OKSO)
 
Speciality group (OKSVNK)
 
Journal/newspaper