Григорян А.А. Программы благополучия сотрудников как неотъемлемый инструмент кадровой политики организации // Фундаментальные исследования. – 2022. – № 8.-С.30-34. — Только в электронном виде. — <URL:http://elib.fa.ru/art2022/bv2939.pdf>.

Дата создания записи: 20.06.2023

Тематика: РФ; кадровая политика; управление персоналом; рынок труда; подбор персонала; подбор кадров; трудовые ресурсы; благополучие сотрудников; текучесть рабочей силы; фактор влияния; благосостояние; конкурентоспособность; эмоциональное выгорание; профессиональное здоровье; физическое здоровье; психическое здоровье; полный текст